Ser cuidador/a es un trabajo que requiere un esfuerzo mental, emocional y hasta físico. Ya sea que se trate de algún familiar, voluntariado o una carrera profesional, en este apartado te compartiremos algunos pasos para prevenir el estrés laboral derivado del cuidado otorgado a otras personas. Paso 1: Establecer límites Es importante establecer límites claros

Gutierrez (2022), define la motivación laboral como la capacidad que tiene una empresa de mantener a los empleados implicados con el fin de obtener el máximo rendimiento de ellos y conseguir así los objetivos marcados por la organización. Si consideramos que según el informe sobre fuerza laboral del año 2022 realizado por la consultora Gallup

Una de las actividades más importantes que se realizan para cumplir con los objetivos que se propone una empresa pero que frecuentemente son mal gestionadas, son las juntas de trabajo. Todas las empresas independientemente de su tamaño realizan reuniones, ya sea para brindar información, establecer o restablecer objetivos, resolver problemas, realizar lluvias de ideas, etc.

¿Qué es un@ colaborador@ tóxico? En el lugar de trabajo es común que personas de distintas personalidades tengan que convivir para alcanzar los objetivos que se ha propuesto la empresa. Tal vez algunas empleadas o empleados sean más introvertidos y otros todo lo contrario, pero se mantiene un buen clima laboral que permite el trabajo

El estrés laboral y sus consecuencias van cada día en aumento y tal vez estemos más habituados a términos como burnout pero que nunca hayamos escuchado otros términos como Ergofobia. En este artículo vamos a explicar qué es, cuáles son sus síntomas, sus causas y qué podemos hacer para prevenirlo. ¿Qué es la Ergofobia? Como